Pourquoi est-ce essentiel d'aller régulièrement en formation ?
A cette question, plusieurs arguments peuvent être avancés:
- une assurance pour l'avenir-
Pour le chef d'entreprise, investir dans une nouvelle machine est un choix rationnel en fonction des marchés qu'il veut conquérir; il en va de même pour la formation des salariés. Gagner en performance dans son équipe permet de conserver une motivation. Source de fidélisation, le salarié se sent valorisé. La formation est la meilleure arme anti-chômage.
- Un temps pour soi -
Trop souvent, l'activité professionnelle et familiale ne permet pas de prendre le recul nécessaire face à une économie en perpétuelle mutation. La formation est un temps de pause pour faire le point, prendre des décisions réfléchies et rationelles.- Un enrichissement personnel, une soupape face au stress -
on a peu l'occasion de porter un regard critique sur son activité (organisation du temps, gestion du stress...). en plus d'être une source de connaissances, la formation permet un moment de partage entre les stagiaires sur des problématiques communes. - Un dispositif le plus souvent financé largement -
Trop souvent les entreprises méconnaissent le système complexe du financement de la formation professionnelle continue (les fonds de formation, appelés OPCA, communiquent de plus en plus ).
